Das IT-Unternehmen MP2 IT-Solutions wurde am 8. Feb. 2021 mit dem equalitA Gütesiegel des Bundesministeriums für Digitalisierung und Wirtschaftsstandort für sein Engagement im Bereich Geschlechtergerechtigkeit und Chancengleichheit ausgezeichnet.

WeAreDevelopers landet einen großen Coup: Rudi Bauer (Foto rechts) - vormals Geschäftsführer von StepStone Österreich und globaler Chief Evangelist der StepStone-Gruppe - steigt bei WeAreDevelopers ein. Nun ist er Vice President Digital Classifieds bei der IT-Jobplattform WeAreDevelopers.

Manfred Webersdorfer und sein Team erwerben 76 Prozent – Gründer Othmar Hill bleibt noch zwei Jahre Markenbotschafter. Manfred Webersdorfer und Josef Buttinger in der Geschäftsführung.

Innovativ, sofort einsetzbar und voll digital: Die Mitarbeiter werden in der Kündigungsphase mit neuen Jobs vernetzt.

Die deutschen Unternehmen haveldata GmbH und Lessor GmbH (umfirmiert in haveldata west GmbH) gehören seit Jahreswechsel zu Infoniqa.

Die Nachfrage zum HR Award ist groß, die Zeit manchmal ein wenig knapp, daher wird die Einreichfrist ausgeweitet: die Einreichfrist zum HR Inside Summit ist auf 18aug2019 verlängert!

Aufgrund der zunehmenden Zahl an Projektanfragen aus Deutschland unternimmt vieconsult (Spezialist für Mitarbeiterbefragung & 360°-Feedback) heuer den Schritt auf den deutschen Markt und eröffnet ein Projektbüro in Frankfurt am Main.

Lee Hecht Harrison / OTM erhebt jährlich eine Statistik der österreichischen Outplacement Beratung: Wir haben die Ergebnisse:

Wo wir arbeiten hat großen Einfluss darauf wie wir arbeiten! Daher müssen sichauch Personaler mit den Richtlinien zur Arbeitsplatzausstattung beschäftigen, es es Wohlbefinden & die Zufriedenheit der Mitarbeiter verbessert.

Die Daten zeigen das mindestens benötigte Einkommen, um eine Wohnung in einem der am stärksten nachgefragten Stadtvierteln der Welt bezahlen zu können - die Ergebnisse offenbaren die Kluft zwischen Erschwinglichkeit und gleichem Zugang zu Wohnraum.

Studie zur Jobwechselbereitschaft: 86 % sind mit derzeitigem Job sehr oder eher zufrieden, dennoch plant jeder 10. konkreten Jobwechsel. Guter Kollegenzusammenhalt und gutes Vorgesetztenverhalten ist für Frauen wichtiger als für Männer.

Erich Nepita, vertriebsorientierter Generalist aus der Lebensmittelbranche ist neuer Managing Partner bei Lee Hecht Harrison / OTM Karriereberatung (vormals DBM)

Mit Konzept für Wiedereinstieg von Müttern in Karenz überzeugt Eva-Maria Kraus (NewView) die Jury des "Europäischer Preis für Training, Beratung und Coaching".

Der „HR-Benchmark“ liefert einen handfesten Vergleich von HR-Kennzahlen. Der Längsschnittvergleich ab 2008 gibt Rückschlüsse zur Entwicklung personalwirtschaftlicher Kennzahlen. Die Anmeldung für den nächsten Durchgang ist bis 31märz2018 möglich.

Gefördert werden jeweils 50% der Programmkosten für ein MBA-Programm und einen Universitätslehrgang „New Business Development in the Digital Economy“.

HR Tech Hub Vienna: Ziel ist die Vernetzung der Wiener HR-Tech Szene. Der Fokus liegt anfangs auf Recruiting und wird später ausgedehnt.